Dow presentó su Informe INtersections 2023. El 20° reporte de sustentabilidad de la compañía destaca los avances respecto a los compromisos ambientales, sociales y de gobernanza corporativa, y se enfoca en cuatro áreas clave: protección del clima, impulso de una economía circular y materiales más seguros; fortalecimiento del equipo y la comunidad, responsabilidad empresaria y el rendimiento de primer nivel.
Entre los logros más destacables por foco de trabajo se incluyen:
Protección del clima
- Aprobación de la inversión final para construir la primera instalación integrada de craqueo de etileno y derivados con cero emisiones de Alcance 1 y 2 en Fort Saskatchewan, Alberta, Canadá. El proyecto, que descarbonizará el 20% de la capacidad global de etileno de Dow, es fundamental para cumplir con el objetivo de reducción de emisiones de la empresa para 2030 y contribuir a la comercialización de productos con bajas o nulas emisiones.
- Compra de más del 50% de la electricidad adquirida por Dow, —más de 1.000 megavatios (MW)—, de fuentes renovables.
- Creación de bases para ampliar los objetivos de Protección del Clima de Dow para incluir indicadores de adaptación climática centrados en el agua y la naturaleza.
- Cumplimiento anticipado del objetivo de Valoración de la Naturaleza de Dow para 2025, con dos años de adelanto y un valor neto de 1.200 millones de dólares en proyectos que mejoran la naturaleza.
Fomentar una economía circular y materiales más seguros
- Alineación de más del 89% de la cartera de innovación de I+D de Dow con las prioridades de protección del clima, economía circular y materiales más seguros.
- Lanzamiento de 12 nuevas resinas recicladas REVOLOOP™, la línea global de resinas de Dow hechas con hasta un 70% de residuos plásticos post-consumo reciclados mecánicamente.
- Recepción de un premio CIO 100 por su herramienta Smart Search que revoluciona el proceso de búsqueda de productos químicos y ahorra tiempo y costos de investigación al identificar candidatos para pruebas entre más de 200 millones de productos químicos conocidos.
Equipo y comunidad
- Participación del 60.8% de los empleados de Dow en grupos de recursos.
- Nombrada una de las 25 Mejores Empresas para Trabajar en el Mundo™ por Great Place To Work® y FORTUNE.
- Asociación con 640 organizaciones sin fines de lucro, instituciones educativas y otras organizaciones comunitarias para acelerar el cambio social y crear un futuro más sostenible y equitativo.
- Logro de aproximadamente $335 millones en gastos certificados con empresas diversas y pequeñas a nivel mundial, superando su objetivo de $275 millones.
Impulsar la responsabilidad y el rendimiento de clase mundial
- Mejora de las publicaciones sobre las calificaciones de la Junta Directiva, la gestión de riesgos empresariales y la planificación de la sucesión de liderazgo.
- Actualización del Código de Conducta de Dow en alineación con las mejores prácticas de la industria.
- Superación continua de los pares de la industria en el porcentaje de miembros de la Junta y liderazgo ejecutivo que son minorías étnicas en EE. UU.
Además, la empresa avanzó en las publicaciones en varias áreas en su informe de 2023, incluyendo:
- Lanzamiento de una estrategia integral de Agua y Naturaleza, comprometiéndose con la gestión sostenible del agua y la protección de la biodiversidad.
- Avances significativos en la divulgación del progreso cuantitativo hacia sus objetivos de transformar los residuos y la definición de métricas claras de transparencia.
- Inclusión de publicaciones mejoradas en línea con los principios de Bonos Verdes y las inversiones específicas como el proyecto de Fort Saskatchewan, Alberta, Canadá.
- Mejora de su informe de emisiones de Alcance 3, alineándose con su estrategia de circularidad para productos al final de su vida útil.
- Compromiso con compensaciones de alta integridad para las emisiones residuales, asegurando que su Posicionamiento de Compensación de Emisiones de Gases de Efecto Invernadero (GEI) refleje su dedicación a una acción climática creíble e impactante.
Las publicaciones ambientales, sociales y de gobernanza de 2023 se prepararon de acuerdo con cinco marcos e indicadores líderes, incluyendo la Iniciativa de Reporte Global (GRI), el Protocolo de Gases de Efecto Invernadero (GEI), el Grupo de Trabajo sobre Divulgaciones Financieras Relacionadas con el Clima (TCFD), la Junta de Normas de Contabilidad de Sostenibilidad (SASB) y las Métricas de Capitalismo de las Partes Interesadas del Foro Económico Mundial (WEF). A su vez, Dow contrató a Deloitte & Touche, LLP para realizar una revisión y obtener una seguridad limitada sobre la afirmación de la gerencia relacionada con las publicaciones presentadas de acuerdo con los Estándares de Reporte de Sostenibilidad GRI 2021 al 31 de diciembre de 2023, y relacionadas con las emisiones de Alcances 1, 2 y 3 presentadas de acuerdo con los Estándares Corporativos del Protocolo de Gases de Efecto Invernadero (GEI) para el año terminado el 31 de diciembre de 2023.
Destacados en Argentina
– Mejora de las tasas de reciclaje a través de alianzas con empresas y comunidades; la asociación y el apoyo con cooperativas de reciclaje y recicladores de base y las alianzas regionales con organizaciones como Delterra y LatitudR que promueven e invierten en reciclaje inclusivo.
– Aumento de las tasas de reciclaje junto con Delterra en las ciudades argentinas de Bahía Blanca, Mendoza, Bariloche y Posadas y promover una economía circular en Argentina a través del programa Rethinking Recycling.
– Continuación del programa Presupuesto Participativo de Dow en Ingeniero White y la asociación con el Panel Comunitario local, compuesto por líderes comunitarios y portavoces, para originar y desarrollar proyectos de impacto. Las personas que residen en el lugar pueden entonces votar para determinar qué proyectos recibirán donaciones de Dow. Esto le da al público un voto directo en la identificación de las iniciativas que creen que tienen el impacto más significativo y necesario en su comunidad.
– Contribución a las familias de Bahía Blanca luego del temporal de diciembre de 2023 a través de diferentes acciones que involucraron donaciones, reconstrucción de escuelas y clubes, programa de fortalecimiento de viviendas, reconstrucción de plazas y re equipamiento de Bomberos y equipos de emergencias, entre otras.
– El logro de que más de 100 jóvenes realizaran durante 2024 los cursos y talleres para montador cañista, soldadura de electródos, auxiliares mecánicos de taller de servicios industriales, entre otros; surgidos del programa de formación Buen Trabajo.
Para acceder al reporte completo ingresar en https://ar.dow.com/content/dam/corp/documents/about/066-00473-05-intersections-2023-executive-summary.pdf
